marți, 6 octombrie 2015

Schimbând gândirea, îti schimbi viata (32)


Brian Tracy




Mindstorming pentru idei


Procesul de "mindstorming" se numeste adesea
"metoda celor 20 de idei". Este atât de puternica în generarea
ideilor, încât atunci când vei începe sa o folosesti,
viata ta întreaga se va schimba. Am predat-o în fata a zeci
de mii de oameni din toata lumea. Toti cei care o utilizeaza
observa îmbunatatiri profunde imediate în fiecare
parte a vietii lor în care o aplica.
Metoda este simpla si probabil de aceea atât de puternica.
Nu ai nevoie decât de o foaie alba de hârtie. În partea
de sus a paginii, scrie-ti problema actuala sau obiectivul
sub forma unei întrebari.
Sa spunem ca scopul tau este sa îti dublezi venitul în
urmatorii doi ani. Formuleaza întrebarea legata de acest
tel cât mai concret posibil. Cu cât întrebarea este mai
specifica, cu atât mintea ta se va putea concentra mai bine
asupra sa si cu atât va fi mai buna calitatea raspunsurilor
pe care le vei genera folosind acest exercitiu.
Asadar, în loc sa scrii: "Cum pot câstiga mai multi
bani?", ai putea scrie: "Ce pot face pentru a-mi dubla
venitul în urmatoarele 24 de luni?" Adu-ti aminte, scrii
aceasta întrebare la începutul paginii.


Genereaza 20 de raspunsuri


Apoi vei încerca sa generezi cel putin 20 de raspunsuri
diferite la aceasta întrebare. Forteaza-te sa scrii 20 de
lucruri distincte pe care le-ai putea face si care te-ar ajuta
sa-ti dublezi venitul. Poti scrie mai mult de 20 de raspunsuri,
dar minimul e 20.
Primele tale raspunsuri vor fi, probabil, simple si evidente.
Ai putea scrie: "Sa muncesc mai sustinut", "Sa
muncesc mai mult timp", "Sa-mi îmbunatatesc educatia",
"Sa-mi perfectionez abilitatile în anumite domenii" si asa
mai departe. Vor fi usoare. Urmatoarele 5 pâna la 10 raspunsuri
vor fi mai dificile. Ultimele 10 raspunsuri se vor
dovedi însa extrem de grele, asemenea încercarii de a
scoate apa dintr-o piatra.
Dar pentru a obtine cât mai mult din acest exercitiu,
trebuie sa te fortezi sa continui sa scrii pâna când vei
raspunde la aceasta întrebare în 20 de moduri diferite. Te
poti juca totusi cu aceste raspunsuri cum doresti. De exemplu,
poti scrie exact opusul unuia dintre raspunsurile tale
anterioare. De asemenea, poti da si raspunsuri ridicole.


Gândeste-te la lucruri neconventionale


De exemplu, ai putea scrie: "Sa muncesc mai mult la
locul meu de munca actual." Urmatorul tau raspuns ar
putea fi contrar celui dintâi: "Sa muncesc mai putin la
locul meu de munca actual." Sau "Sa muncesc mai mult la
un alt loc de munca." Sau poate sa fie crearea propriului
loc de munca. Sau sa obtii un al doilea loc de munca care
sa îti aduca un venit în plus ori sa lucrezi cu jumatate de
norma într-un alt domeniu.
Daca venitul tau este influentat de vânzari, iar succesul
tau în vânzari depinde de cautarea clientilor potentiali,
raspunsul l-ar putea constitui dublarea numarului de clienti
potentiali pe care îi întâlnesti în fiecare saptamâna. Sau ar
putea sa fie vizitarea clientilor cu un mai mare potential în
sensul ca ar avea abilitatea sa cumpere de doua ori mai
mult produsul tau. Ori ar putea fi sa vinzi un produs diferit
din care sa obtii un comision mai mare pe vânzare.
În orice caz, raspunsurile potentiale sunt limita te doar
de imaginatia ta, iar capacitatea ta de a genera idei care sa
te ajute este infinita.


Importanta actiunii


Odata ce ai dat cel putin 20 de raspunsuri la întrebarea
ta, examineaza-le din nou si alege cel putin un raspuns în
legatura cu care vei actiona imediat. Acest pas este foarte
important! Faptul ca actionezi într-un fet oricare ar fi, este
cel care va contribui la mentinerea unui flux de idei în
mintea ta. În timp ce actionezi pentru una dintre idei, îti
va veni o noua idee pentru o alta actiune.
Acesta este un exercitiu pe care îl poti folosi pentru a
dubla si a tripla impactul metodei cu 20 de idei. Odata ce
ai generat cel putin 20 de idei si ai selectat ideea pe care o
vei implementa imediat, vei putea utiliza metoda cu 20 de 
idei în legatura cu acea noua idee, generând alte 20 de
modalitati diferite pentru a întrebuinta acea idee.


Primul lucru de dimineata


Daca vei genera 20 de modalitati de a-ti atinge obiectivul
major chiar de dimineata înainte de a începe programul,
vei descoperi ca vei fi creativ toata ziua. Mintea ta
va fi mai ascutita si mai vigilenta. Vei gasi solutii la
probleme si obstacole imediat ce apar. Vei activa Legea
Atractiei si vei începe sa atragi în viata ta oameni si
resurse care te pot ajuta sa îti atingi obiectivul.
Daca vei practica acest exercitiu timp de cinci zile, vei
genera 100 de idei noi care te vor ajuta sa îti atingi telurile
în saptamâna urmatoare. În cazul în care vei selecta o idee
pe zi, vei initia cinci idei pe saptamâna. Asadar, vor fi mai
multe idei decât genereaza o persoana obisnuita într-o
luna sau chiar într-un an.
Daca vei genera 20 de idei pe zi, 5 zile pe saptamâna,
50 de saptamâni pe an, vei obtine un uluitor numar de
5000 de idei noi pentru a-ti îmbunatati viata si munca în
fiecare an. Iar în cazul în care vei implementa o singura
idee noua în fiecare zi, 5 zile pe saptamâna, 50 de saptamâni
pe an, vei folosi 250 de idei pe an care te vor ajuta sa
îti solutionezi problemele si sa îti atingi obiectivele.
O persoana obisnuita traieste cu foarte putina creativitate.
De obicei, este victima psillOsclerozei sau a homeostazei,
multumita sa continue sa faca în viitor aceleasi lucruri pe
care le-a realizat în trecut, indiferent daca acestea dau
roade sau nu. Atunci când vei praci.ica mindstorming-ul
în mod regulat, vei genera curând atât de multe idei bune,
ca nu vei avea suficiente ore pe zi pentru a le realiza.
Mult mai multi oameni au devenit bogati folosind
aceasta metoda cu 20 de idei decât utilizând orice alta
tehnica de gândire creativa descoperita vreodata. Singurul
lucru care este necesar pentru ca aceasta metoda sa
functioneze consta în a o practica în mod regulat în
viata ta. Îti trebuie doar disponibilitate a de a întrebuinta
mindstorming-ul în mod obisnuit si apoi de a folosi ideile
pe care le genere zi pâna când acest proces va deveni o
parte normala a vietii tale.


Brainstorming-ul cu ceilalti


Mindstorming-ul este un exercitiu pe care îl poti practica
singur. Brainstorming-ul reprezinta ceva ce faci cu
ceilalti, mai exact o forma de mindstorming realizat în
grup, dar cu reguli usor diferite.
Brainstorming-ul a fost initial dezvoltat de directorul
de publicitate Alex Osborn si descris pentru prima data în
cartea sa din 1946,Applied Imagination (Imaginatie Aplicata).
De atunci, a fost utilizat în întreaga lume în toate tipurile
de organizatii si de situatii, cu scopul de a genera idei
pentru o varietate de motive. Este un proces foarte simplu
de învatat si de folosit.


Sase pasi catre brainstorming:


Pasul întâi: Formeaza grupul. Numarul ideal de persoane
într-o sesiune de brainstorming este între patru si
sapte. Sub patru, nu exista suficiente minti pentru a
genera o varietate destul de mare de solutii la problema.
Cu mai mult de sapte persoane, grupul devine prea
numeros pentru ca participantii sa aiba suficiente ocazii
de a contribui.

Pasul doi: Nu permite critica sau ridiculizarea. Partea
esentiala a brainstorming-ului este ca în cadrul sau nu sunt
evaluate ideile. Întregul proces se concentreaza asupra 
generarii unei cantitati cât mai mari de idei posibile într-o
perioada de timp scurta.
Nimic nu distruge mai repede o sesiune de brainstorming
decât tendinta oamenilor de a critica ideile
generate. Imediat ce ideile uneia dintre persoane sunt
crititate, sesiunea de brainstorming se opreste. Nimeni
nu vrea sa fie criticat, umilit sau ridiculizat în fata celorlalti.
De aceea, trebuie sa te concentrezi asupra cantitatii
de idei si sa lasi evaluarea lor pentru alta data sau altor
oameni.

Pasul trei: Stabileste un interval de timp anume. Perioada
ideala a sesiunilor de brainstorming este cuprinsa
între 15 si 45 de minute. Una dintre atributiile directorilor
si ale conducatorilor de echipa consta în consultarea cu
personalul Jor în cadrul unor sesiuni de brainstorming.
Adu-i pe toti laolalta si anunta-i ca veti cauta solutii pentru
un anumit obiectiv sau situatie timp de 15minute si ca
apoi toata lumea se va întoarce la ce are de facut. Vei fi
uimit de rezultate.

Pasul patru: Alege un conducator pentru grup. Scopul
acestui lider consta în a-i încuraja pe toti sa contribuie cât
mai mult posibil. Una dintre cele mai bune modalitati de a
conduce o sesiune de brainstorming este sa mergi în jurul
mesei si sa îi sustii pe oameni sa contribuie cu o idee asemenea
jocului de carti, în care insufli curaj fiecarei
persoane sa parieze sau sa spuna "pas". Odata ce ai mers
în jurul mesei de câteva ori, oamenii vor începe sa genereze
idei cu o frecventa sporita.

Pasul cinci: Selecteaza pe cineva pentru a tine evidenta
ideilor. O functie importanta într-o sesiune de brainstorming
este aceea a persoanei care tine evidenta. Aceasta
scrie ideile pe masura ce sunt generate.

Pasul sase: Fii punctual. Începe si încheie sesiunea de
brainstorming exact la timp, indiferent cât de bine se desfasoara.
La sfârsit, aduni toate ideile pentru a fi evaluate
ulterior .


Ideile pe fise


Un alt tip de sesiune de brainstorming implica mai
multi oameni, în care împartim grupul si distribuim fise
fiecarui subgrup. Fiecare grup mai mic sau sub grup are
sarcina de a raspunde la întrebarea sau problema respectiva.
Dupa aceea, fisele cu idei sunt adunate. Apoi sunt
amestecate si redistribuite grupurilor la întâmplare.
În cea de-a doua etapa a exercitiului, fiecare subgrup
este rugat sa evalueze ideile de pe fisele pe care le-au
primit în functie de valoarea lor, înainte de a fi prezentat
rezultatul în fata întregului grup.
Într-o sesiune cu 20 sau 30 de persoane, doua sau trei
sute de idei vor fi generate în 30 de minute. Odata ce
aceste idei sunt adunate, distribui te, evaluate si prezentate
întregului grup, rezultatele sunt absolut uluitoare!
Am lucrat cu companii care au gasit atât de multe solutii
la probleme pe care nu stiusera cum sa le solutioneze,
încât nu aveau suficiente ore disponibile pe zi sau destui
oameni pentru a actiona asupra unui numar mai mare de
idei dintre cele primite.


Echipa de acasa


Daca ai o relatie buna cu o alta persoana, puteti forma
o echipa continua de brainstorming. Un sot si o sotie sau
oricare alti doi oameni împreuna pot genera un flux continuu
de idei, atâta vreme cât nu încearca sa evalueze sau
sa critice ideile în acelasi timp în care le genereaza.


Ideile te energizeaza


Exista doua parti în deblocarea propriului potential
mental si în exploatarea geniului care se afla înauntrul
tau. Prima este sa accepti ca esti extrem de inteligent în
felul tau personal. Cea de-a doua consta în a folosi
metodele si tehnicile descrise LTl acest capitol pâna când îti
vor deveni o a doua natura. Asemenea unui muschi care
se dezvolta când este antrenat, "muschii" tai mentali vor
creste si vor deveni mai puternici de fiecare data când vei
practica unul dintre aceste exercitii.

Generarea ideilor te stimuleaza si te entuziasmeaza în
procesul de atingere a obiectivelor tale. Cu cât vei genera
mai multe idei, cu atât vei avea mai multa energie si mai
mult entuziasm. Cu cât vei avea mai multa energie si mai
mult entuziasm, cu atât vei deveni mai încrezator ca îti
poti îndeplini orice obiectiv pe care ti-l stabilesti. Cu cât
vei genera mai multe idei, cu atât îti vei schimba mai
repede modul în care gândesti despre ce este posibil pentru
tine. Într-un final, vei atinge un punct în modul tau de
a gândi în care vei fi de neoprit.



va urma


















Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu